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L’argent fait partie intégrante de nos vies. Mais comprendre sa vraie valeur, sa gestion et son impact sur notre liberté demande une certaine sagesse. Voici une sélection de citations puissantes pour mieux réfléchir à notre rapport à l’argent. 1. Gagner de l’argent : ce n’est pas toujours être riche « Il y a une différence gigantesque entre gagner beaucoup d’argent et être riche. »— Marlène Dietrich « L’argent est généralement attiré et non poursuivi. »— Jim Rohn « L’argent est multiplié en valeur pratique en fonction du nombre de W que vous contrôlez dans votre vie : ce que vous faites, quand vous le faites, où vous le faites et avec qui vous le faites. J’appelle cela le « multiplicateur de liberté ».— Timothy Ferriss, La semaine de 4 heures 2. Épargner : la vraie richesse commence ici « Un fait simple et difficile à apprendre est que le moment idéal pour économiser de l’argent, c’est quand on en a. »— Joe Moore « L’habitude d’épargner est en soi une éducation ; elle favorise toutes les vertus, enseigne le renoncement à soi, cultive le sens de l’ordre, entraîne à la prévoyance et élargit ainsi l’esprit. »— T.T. Munger « L’important n’est pas combien d’argent vous gagnez, mais combien vous en gardez, à quel point il travaille dur pour vous, et combien de générations vous le conservez. »— Robert Kiyosaki « Le moyen le plus rapide de doubler votre argent est de le plier en deux et de le mettre dans votre poche arrière. »— Will Rogers « Vous devez prendre le contrôle de votre argent, sinon son absence vous contrôlera à jamais. »— Dave Ramsey 3. La richesse : un équilibre entre liberté et valeur « C’est bien d’avoir de l’argent et des choses que l’argent peut acheter, mais c’est bien aussi de vérifier qu’on n’a pas perdu les choses que l’argent ne peut pas acheter. »— George Horace Lorimer « Si nous contrôlons nos richesses, nous serons riches et libres. Si notre richesse nous commande, nous sommes vraiment pauvres. »— Edmund Burke « Si vous voulez être riche… pensez à épargner autant qu’à obtenir. Finissez donc vos coûteuses folies, et vous n’aurez plus autant de raisons de vous plaindre des temps difficiles. »— Benjamin Franklin, Le chemin de la richesse 4. Dépenser : l’intelligence financière au quotidien « Ne dépensez jamais votre argent avant de l’avoir. »— Thomas Jefferson « Ne me dis pas où sont tes priorités. Montre-moi où tu dépenses ton argent, et je te dirai ce qui compte pour toi. »— James W. Frick « Beaucoup de gens pensent qu’ils ne sont pas doués pour gagner de l’argent, alors qu’ils ne savent pas comment l’utiliser. »— Frank A. Clark « Beaucoup de gens ne prennent pas soin de leur argent jusqu’à ce qu’ils soient presque à bout, et d’autres font la même chose avec leur temps. »— Johann Wolfgang von Goethe « L’argent n’est qu’un outil. Il vous emmènera où vous le souhaitez, mais il ne vous remplacera pas en tant que chauffeur. »— Ayn Rand, Atlas Shrugged « Une personne sage devrait avoir de l’argent dans la tête, mais pas dans le cœur. »— Jonathan Swift #Wilikidjo #EntrepreneuriatParExcellence #WILIKIJO WILIKIJO une entreprise qui a pour mission de promouvoir L’entrepreneuriat au Mali.

La création d’une entreprise au Mali s’inscrit dans le cadre des règles établies par l’OHADA (Organisation pour l’Harmonisation en Afrique du Droit des Affaires), qui vise à sécuriser les affaires et à encourager les investissements. L’OHADA a mis en place des Actes Uniformes, notamment : 1. L’Entreprise Individuelle L’entreprise individuelle est la forme la plus simple de création d’entreprise. Elle appartient à une seule personne et n’a pas de personnalité morale distincte de son propriétaire. Son patrimoine est confondu avec celui du promoteur, qui est responsable des dettes de l’entreprise.• Coût de création : 10 000 F CFA.• Procédures administratives : Exclusivement gérées par l’API-Mali (Agence de Promotion des Investissements). 2. La Création d’une Société Contrairement à l’entreprise individuelle, la société est une entité juridique distincte de ses fondateurs. Sa création nécessite un acte authentique appelé statut, qui définit :• La forme juridique.• Le nom de la société.• L’objet social.• Les apports des associés.• Le capital social.• Le mode de gestion et de fonctionnement.• L’affectation des résultats. Les fondateurs d’une société sont appelés associés (dans les sociétés de personnes ou mixtes) ou actionnaires (dans les sociétés de capitaux). 3. Les Formes Juridiques des Sociétés dans l’espace OHADA L’OHADA reconnaît cinq formes juridiques de sociétés : Les Sociétés de Personnes 1. SNC (Société en Nom Collectif) :• Tous les associés sont commerçants ou le deviennent.• Responsabilité solidaire et illimitée des associés.• Apports possibles : numéraire, nature, industrie.• Aucun capital minimum requis. 2. SCS (Société en Commandite Simple) :• Deux types d’associés : commanditaires (apporteurs de fonds, responsabilité limitée) et commandités (commerçants, responsabilité illimitée).• Les commanditaires ne doivent pas figurer dans la dénomination sociale.• Aucun capital minimum requis. Les Sociétés Mixtes 3. SARL (Société à Responsabilité Limitée) :• Combine les caractéristiques des sociétés de personnes et de capitaux.• Peut être créée par un ou plusieurs associés.• Responsabilité limitée aux apports.• Capital minimum : 5 000 F CFA. Les Sociétés de Capitaux 4. SA (Société Anonyme) :• Créée par un ou plusieurs actionnaires.• Capital minimum : 10 millions ou 100 millions F CFA selon le type de SA.• Dirigeants : PDG, DG ou CEO.• Actions cotées en bourse.• Apports en numéraire et en nature (apport en industrie interdit). 5. SAS (Société par Actions Simplifiée) :• Forme simplifiée de société de capitaux.• Capital librement fixé par les actionnaires.• Ne peut pas faire appel public à l’épargne.• Dirigeant : Président.• Apports en numéraire, en nature et en industrie autorisés. Conclusion Chaque forme juridique présente des avantages et des inconvénients qu’il convient d’analyser avant de faire un choix stratégique. La création d’une entreprise au Mali est facilitée par l’API-Mali, qui permet d’accomplir les formalités en 72 heures. Auteur : MANGASSOUBA Ibrahim – Consultant Formateur en Fiscalité d’EntrepriseContact : ibrahimmangassouba2020@gmail.com Apimali #dépassementdesoi, #courage, #résilience #Wilikijo #Wilikidjo WILIKIJO une entreprise qui a pour mission de promouvoir L’entrepreneuriat au Mali.

Derrière chaque parcours professionnel, il y a une quête. Celle de trouver sa place, d’avoir de l’impact, de vibrer au quotidien. Le chemin de cette femme – de la vente à la gestion, en passant par les Ressources Humaines – incarne parfaitement cette recherche de sens. Aujourd’hui coach professionnelle, elle nous raconte comment ses expériences, ses remises en question et ses épreuves l’ont conduite à faire un choix : celui de transformer l’humain, en profondeur. Une carrière guidée par le contact humain Tout commence dans la vente, un métier riche en interactions, mais dans lequel elle ne se reconnaît pas pleinement. Elle s’oriente alors vers l’assistanat de direction, puis vers les Ressources Humaines – un domaine qui lui semble plus aligné avec ses valeurs. La réalité de la fonction RH la rattrape : Une crise personnelle, un déclic profond Des événements personnels marquant la pousse à revoir ses choix. Elle réalise une vérité essentielle : aucun poste, aucune reconnaissance professionnelle ne mérite de s’oublier. C’est au cours de cette période de reconstruction qu’elle découvre le coaching. D’abord pour elle, comme un soutien. Puis, très vite, comme une vocation. Elle comprend alors que ce qui l’anime profondément, depuis toujours, c’est d’aider les autres à se révéler, à croître. Lever les freins, nourrir la confiance, se reconnecter à l’essentiel : voilà ce qui donne désormais un sens puissant à son travail. Le coaching comme mission Aujourd’hui coach certifiée, formée à la PNL et à l’outil DISC, elle accompagne les individus et les équipes vers une transformation durable. Pour elle, la performance ne s’oppose pas au bien-être – elle en découle. Elle aide ses clients à : Car quand une personne évolue, c’est tout son environnement qui change : ses relations, ses décisions, sa posture. Et dans le monde professionnel, cette évolution crée un cercle vertueux, où l’humain et la performance avancent main dans la main. Remettre l’humain au cœur Il aura fallu du courage pour écouter cette voix intérieure, celle qui pousse à changer de cap, à sortir des sentiers battus. Aujourd’hui, elle l’assume pleinement : sa mission, c’est d’accompagner l’humain dans toute sa richesse, pour une transformation à la fois personnelle et professionnelle. Et vous, êtes-vous prêt(e) à écouter votre propre appel intérieur ? TransformationProfessionnelle #LeadershipHumain #Coaching #CoachProfessionnelle #CoachLouiseTraoreGuindo #Wilikijo #WILIKIJO Coach Louise Traore Guindo est une Coach Professionnelle, Spécialisée dans la PNL et dans l’Intelligence DISC. WILIKIJO une entreprise qui a pour mission de promouvoir L’entrepreneuriat au Mali.